06/03/2026
Vanaf 1 januari 2026 is er een aantal wijzigingen in de wet- en regelgeving voor werkgevers. Het gaat om onder andere veranderingen in het bruto minimumloon, de cao voor uitzendkrachten, de nieuwe pensioenregeling, het loonkostenvoordeel en de transitievergoeding.
Meer weten ? Klik dan hier voor een handig overzicht.